1.时刻提升道德修养,做“有德”青年
世上只有低贱的人,没有低贱的工作。人的价值在于他本身,而不在于他从事的工作。无论什么工作,都能把一个人的心态、个性、气质、修养、才能透露无遗。是金子还是石块,都能通过工作体现出来。只要安心工作,展示出让人珍视的价值,自然会受到珍视。优秀的品质是伴随人一生的宝贵财富,健全的人格和端正的人品决定着人生的未来方向。青年职工要努力加强自我修养,保持健康平和的心态,先做人,后做事,树立正确的人生观、价值观,勇敢地担负起自己的责任和使命,为自己打造一个诚恳待人、诚实做事、诚信处事的人生品牌。
2.努力充实完善自我,做“有智”青年
高学历不等于高能力,毕业并不意味着学习的结束,而是意味着下一段人生挑战的开始。只有用理性奠定的青春基石才能张扬美丽的人生。学无止境,要保持热爱读书的习惯,保持远大的人生理想。青春转瞬即逝,一个人的努力程度决定着最终收获的多少。热爱工作,投身事业,在这一过程中,抑制私心,陶冶人格,同时积累经验,提高能力。青年职工要积极用知识填充头脑,用知识积攒能量。这样,才能获得周围人们的信任和尊敬。
3.坚守奋斗的信心和勇气,做“有为”青年
努力去做自己该做的,但是不要期待回报,不是付出了就会有回报的,做了就不要后悔,不做才后悔。首先要敢于吃苦,员工要勇于到一线岗位磨炼自己,培养百折不挠的勇气和毅力,使自己保持一种良好的竞技状态。其次要不怕吃亏,锻炼抗挫折、抗打击的能力,培养自己的执著精神和耐受能力,能够在逆境中生存、生长,以奋斗求发展,以有为求有位。在成功的道路上,激情是需要的,志向是可贵的,但更重要的是那毫无情趣的近乎平常的坚守的毅力和勇气。
作为公司员工,你有责任使你的公司发展得更好,这不仅是你的责任,也是你的使命。只要你处处为公司着想,全身心地付出,站在司的角度考虑问题,投入自己的满腔热情,懂得一荣俱荣、一损俱损的道理,就能与公司共同进步,从而获得双赢。公司的兴亡,绝不仅仅是公司管理者的责任,而是每一个人的责任。只有我们每一个人都把公司的兴亡看成是自己必须肩负的责任,在工作和实践中不断地提升自我,才能在将来的职业生涯中实现人生价值。
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